北京格林伟迪怎么样？
本人，2013年毕业于某西北大学 信息管理与信息系统专业（计算机方向） 毕业后进入格林伟迪，至今两年有余。 工作之余，也关注着公司的状况和行业的发展。现在将我的经历与大家分享，希望对广大学子有所帮助。 首先，我来说说这家公司的情况吧！ 公司于2008年在海淀园注册成立，注册资本1亿元整，主要致力于IT咨询与服务、IT外包与开发以及ERP及行业应用等服务。目前员工人数超过500人，在北京、上海、西安等地均设有分公司。
据我所知，目前公司在招聘的大学生主要有三类，一类是软件工程师（面向对象、JAVA等方向的软件开发人员），一类是测试工程师，还有一类就是像我们这样的运维工程师。
面试的过程各个部门稍有不同，一般是先进行自我介绍，然后面试官会就你的简历提出一些问题，再就是让你自我介绍你所擅长领域的知识等等。当然，最后会给你一个期望的薪水。这里需要注意的一点是你的简历上的项目经验和工作经历不要造假，否则很容易被识破。如果被查出造假的话，后果将会是很严重的，很有可能被辞退。
至于笔试、上机考试什么的，不同部门有不同的要求。一般是要考你对于基本概念的定义和理解，还有就是你应对紧急问题的方式方法等等。
关于技术方面，我觉得如果你毕业的学校不是那么有名（比如我，我是西北大学信息管理专业的，我的同学们大多去了联通、移动、华为等大型企业），那你就得在技术层面上多下工夫了。你要能够熟练的掌握相关技术，而且要在面试的时候表现出来。让面试官看到你对技术的热心以及钻研程度。这样才有可能获得技术岗位的offer。
再一个就是要自信，不管你是否准备充分，都要表现出一种“我是最棒的”的气质来。因为有时候，你的气场是可以影响到面试官的判断的。 在这里，我想说一点的是在面试的过程中，有时会有意外的情况出现，这时你要沉着冷静，想办法去处理它，而不是惊慌失措，影响你自己接下来的发挥。
我遇到的情况是在我正在进行面试的时候，突然有人敲门，说是有我的快递。由于我当时很在意这个面试的结果，就想办法应对这种突发情况。于是我请快递员把快递放在前台，并让我前公司的同事帮忙查看一下是什么邮件。结果这一查看不要紧，我的前公司给我发了两份录用通知书……于是，我就顺利拿到了我心仪的offer啦！哈哈～ 说了这么多，希望能帮到大家。